2008年，是網(wǎng)絡(luò)讓我們走到了一起，成立了我們黑豹網(wǎng)賺團隊(www.znz365.com.cn)，因而，對團隊的發(fā)展和相處的這一段日子，讓我或多或少有了感想，隨便建議下在網(wǎng)絡(luò)或者在網(wǎng)賺這一塊江湖人士，如果想做大，做強，就必須組建自己的團隊，團隊的力量不可忽視!
什么是團隊精神?
所謂團隊精神，簡單來說就是大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。團隊精神的基礎(chǔ)是尊重個人的興趣和成就。核心是協(xié)同合作，最高境界是全體成員的向心力、凝聚力，。團隊精神的形成并不要求團隊成員犧牲自我，相反，揮灑個性、表現(xiàn)特長保證了成員共同完成任務(wù)目標，而明確的協(xié)作意愿和協(xié)作方式則產(chǎn)生了真正的內(nèi)心動力。
那什么是團隊呢?
所謂團隊，是指一群互助互利、團結(jié)一致為統(tǒng)一目標和標準而堅毅奮斗到底的一群人。古人云：人心齊，泰山移。更所謂眾志成城!金石為開!團隊的核心是共同奉獻，這種共同奉獻需要每一個隊員能夠為之信服的目標。要切實可行而又具有挑戰(zhàn)意義的目標，能激發(fā)團隊的工作動力和奉獻精神，為團隊注入新的生命活力。團隊的精髓是共同承諾，共同承諾就是共同承擔團隊的責任。沒有這一承諾，團隊如同一盤散沙。做出這一承諾，團隊就會齊心協(xié)力，成為一個強有力的集體。
團隊精神的價值：
1.目標導向功能：團隊精神的培養(yǎng)，使店內(nèi)員工齊心協(xié)力，擰成一股繩，朝著一個目標努力。
2.凝聚功能：任何組織群體都需要一種凝聚力，凝聚力非常關(guān)鍵強大。
3.激勵功能：通過員工之間正常的競爭可以實現(xiàn)激勵他們斗志!
4.控制功能：個人行為和團隊行為需要協(xié)調(diào)。這種控制要持久有意義，而且要深入人心。
了解了團隊及其精神和價值，接下來讓我們說說如何學習狼的精神!來創(chuàng)造自己團隊的奇跡發(fā)展!
自古以來，人們對狼頗多貶評。然而，競爭的世界中，狼確是一種可貴的動物，優(yōu)秀的種群?，F(xiàn)在，讓我們給狼一個名分，一個高尚的名譽。 人性亦如狼性才好。在目前競爭的社會中，優(yōu)勝劣汰日趨明顯，人們普遍活得便不輕松。狼性即狼的精神，確實值得我們?nèi)祟悓W習。一是學習狼的警覺，對形勢的變化應高度敏感，二是學習狼的不停。不停地跑動，亦步亦趨。三是學習狼的貪婪，我們學習、求索，屬于我們的，一定不能讓給別人，四是學習狼的團結(jié)，人們只有團結(jié)，才能發(fā)揮更大的力量。
⊙-合作： 狼過著群居生活，一般七匹為一群，每一匹都要為群體的繁榮與發(fā)展承擔一份責任。
⊙-團結(jié)： 狼與狼之間的默契配合成為狼成功的決定性因素。不管做任何事情，它們總能依靠團體的力量去完成。
⊙-耐力： 敏銳的觀察力、專一的目標、默契的配合、好奇心、注意細節(jié)以及鍥而不舍的耐心使狼總能獲得成功。
⊙-執(zhí)著： 狼的態(tài)度很單純，那就是對成功堅定不移地向往。
⊙-拼搏： 在狼的生命中，沒有什么可以替代鍥而不舍的精神，正因為它才使得狼得以千心萬苦地生存下來，成為地球上生命力最頑強的動物之一。人就應該這樣，愛拼才會贏!
⊙-和諧： 為了生存，狼一直保持與自然環(huán)境和諧共生的關(guān)系，不參與無謂的紛爭與沖突。團隊更應該講究團結(jié)互助，對外強調(diào)協(xié)同合作、和諧共生。
⊙-忠誠： 狼對于對自己有過恩惠的動物很有感情，可以以命來報答。狼亦這樣，何況人乎!
在動物世界中，不管什么動物之王，森林之王的，遇到狼并不可怕，可要是遇到了狼群，無不聞風喪膽，逃之夭夭，這就是團結(jié)的神奇力量，在學習了團隊和狼的精神后，就是希望我們以后可以運用到我們的工作和生活當中，來獲得事半功倍的效果!因此，不管你們做哪行哪業(yè)，想要發(fā)展，想要強大，就得有個強大的團隊，和團隊精神，無所謂陣容，關(guān)鍵是團結(jié)!!我們的團隊人數(shù)并不多，但是我們有著超強的凝聚力，和一顆不不變的恒心，來共同支撐著我們的夢想藍圖!
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